Декрет и кредит - как быть?
Получение компенсации за неиспользованный отпуск
Вышел с отпуска 3 декабря 2018 года, в марте ухожу на сессию на месяц с последующим увольнением.
Могу ли я рассчитывать на компенсацию за неотгульный следующий отпуск (который назначен на ноябрь 2019 г)? Спасибо.
Консультация юриста онлайн
Ответ на сайте в течении 15 минут
-
Здравствуйте Денис! Да, конечно можете рассчитывать, это Ваше право закрепленное в соответствии с ТК РФ. Так при увольнении работника, работодатель обязан последнему выплатить расчет в день увольнения, в том числе и компенсацию за неиспользованный ежегодный трудовой отпуск за 2019 год.В заявлении об увольнении Вы можете прямо так и указать «прошу уволить и выплатить компенсацию за не отгуленный трудовой отпуск за 2019 год».
На работе ссылаются на то, что я уйду на сессию и не выработаю какой то стаж после уже использованного отпуска
Была ли эта статья для вас полезной?
0
0
